Kampuni zinazotoa huduma ya kufungia yai

Facebook ilikuwa kampuni ya kwanza kutoa wafanyikazi wao wa kike kulipwa kikamilifu kwa uchimbaji wa yai na uhifadhi, ikifuatiwa haraka na viboreshaji vya teknolojia Apple na Google.

Sasa inakadiriwa kuwa asilimia 5% ya kampuni zote za Amerika zenye wafanyikazi zaidi ya 500 hutoa kufungia mayai kama faida kwa wafanyikazi wa kike. Kampuni hizi ni pamoja na Unilever, Deloitte, Uber, LinkedIn, Intel, Ebay, Yahoo, Netflix, Uuzaji wa kuuza, Spotify, Warner ya wakati na Snapchat.

Wanawake zaidi wanapochagua kuzingatia kazi zao na kuwa na watoto baadaye katika maisha, wazo la kufungia yai linasaidia kufanya hii iwezekane. Wakati kike anaweza kuzaa mtoto kwa mafanikio zaidi ya umri wa miaka 50, uzazi wake utapungua sana baada ya kufikia umri wa miaka 30, ikimaanisha kuwa mimba ya asili huwa dhaifu.

Kushukuru kwa maendeleo katika dawa na sayansi kunamaanisha kuwa kupitia IVF, mwanamke anaweza kufurahiya ukina mama katika maisha.

Kufungia yai ni kuwa mwenendo maarufu kati ya wanawake wanaofanya kazi nia ya kupiga vita vya asili ya mama na saa yao ya kibaolojia.

Kwa kutoa kufungia yai kama faida kwa wafanyikazi, kampuni zinawapa wanawake wanaofanya kazi motisha ya kuzingatia kuendeleza kazi zao. Kampuni kubwa zinazopeana faida hii kwa wafanyikazi wao zina uwezo wa kuvutia na kuhifadhi wafanyikazi wa kike.

Kufungia yai mara nyingi huzingatiwa kama njia ya kuwawezesha wanawake katika sehemu za kazi, kuwapata udhibiti zaidi wa maendeleo yao ya kitaaluma.

Hakuna tena wanawake wanakabiliwa na uamuzi mgumu wa kuendelea na kazi wamefanya bidii sana kuelekea na kuwa mama. Kwa kweli, kwa mara ya kwanza, wanawake walio na umri wa miaka 30 wanapata watoto kwa kiwango cha juu kuliko wale walio na miaka 20!

Je! Kampuni yako inapeana kufungia yai? Ikiwa sio hivyo, ungependa wapewe? Tungependa kusikia kutoka kwako! Tutumie barua pepe kwenye editial@ivfbabble.com

Hakuna Maoni bado

Acha Reply

Anwani yako ya barua si kuchapishwa.

Tafsiri »